宝马彩票平台-宝马彩票app下载官网

人力资源

陕化公司为职工在职学历提升教育补贴学费

作者:王浴钰 马永团     时间: 2019-02-21     点击:1899次    分享到:

“30%学费?学习还发补贴?还有这么好的事情?”“听说学费补贴费用下来了,咱去问问。”“感谢公司的政策,我的学费补贴已经收到了!”

节后刚收假的这几天,对于参加陕化公司在职学历提升教育的64名员工来说既是一种期盼,也是一种内心的喜悦。因为他们不仅通过了2018年国家组织的成人高考考试,被报考的省内高校相关专业录取为新生,同时按照公司政策,享受到了每年30%的学费补贴。通过在职学历提升教育学费补贴政策,这些员工均已拿到了600-1000元不等的首年学费补贴,而这正是公司员工培训工作靠实做细的具体体现。

为贯彻落实陕化公司人才战略,有效提升员工业务素质,优化员工学历层次与结构,培养造就一支适应新形势要求的高素质人才队伍,结合目前员工学历结构偏低、理论水平不高,以及员工对在职学历提升教育学校、专业的盲目选择的现状,人力资源处于2018年10月份开始联系渭南人社局就业培训中心组织在职员工学历提升成人函授教学。为充分切合具体岗位和员工基本需求,通过对比最终选定西北大学、西安科技大学、西安财经大学等院校的化工类相关专业,作为员工在职学历提升教育的主要引导方向,鼓励大家通过学历提升教育不断提升自身素质技能,进一步规范了员工学习通道。自具体政策出台以来,广大青工特别是一线员工积极踊跃报名参加,形成了浓厚的学历教育培训氛围。

据悉,今年陕化公司还将持续搭建员工在职学历提升平台,并将员工学历提升列为2019年员工培训重点工作,优选公司适用专业并组织员工参加学习,继续鼓励支持员工岗位成才。(王浴钰 马永团)

上一篇:渭化公司:春节收假“约会”棒磨机 下一篇:榆北煤业:公开竞聘中层干部“动真格” 让...